站内搜索

您现在的位置:返回首页 >> 资讯中心 >> 集团要闻 >> 兴蓉集团“三项举措”持续推进“两学一做”学习教育

兴蓉集团“三项举措”持续推进“两学一做”学习教育

浏览次数: 日期:2016年7月8日 09:55

  为切实贯彻市国资委“两学一做”学习教育工作推进会议精神,兴蓉集团结合实际,采取“三项举措”,切实抓好“两学一做”学习教育。

  一、及时传达,认真领会会议精神。集团分别召开党委会、党群纪检系统工作会议,及时传达了市国资委“两学一做”学习教育工作推进座谈会精神,重点学习了市国资委党委书记、主任许兴国同志在此次会议中的讲话,要求各级党组织按照“强化标准意识,以更高的要求推进学习教育;强化思想引领,以更好的成效推进学习教育;强化落细落小,用更实的举措推进学习教育;强化组织领导,以更强的自觉推进学习教育;强化目标导向,站在党的建设的高度推进学习教育”。同时,要求各级子公司将会议精神层层传达到位,并结合本单位实际,不断创新学习教育方式,巩固学习教育成果,促进各单位工作顺利开展。

  二、突出重点,将“两学一做”学习教育落到实处。一是强化支部建设。充分发挥“一个支部就是一面旗帜”的作用,加强对支部建设的指导,以“标准化”“规范化”“全覆盖”为目标,制定适用于所有基层党支部的工作规范,做到其开展工作时有据可依、有证可查、有标准可遵循。二是抓好品牌工程。集团要以“两学一做”学习教育为契机,以“美丽成都·兴蓉党员在行动”为载体,持续开展“共产党员先锋工程”。创新活动形式,开展先进巡回演讲比赛,歌颂身边的好人好事,选树先进典型,提升企业正能量。同时,继续深化“兴蓉党员先锋工程”,加强工作指导,加大宣传力度,突出品牌工程特色。三是落实“三会一课”制度。各级党组织要紧密结合当前形势,重点围绕本单位中心工作,坚持开展好“三会一课”,坚持领导干部带头参加支部生活,紧密联系群众,及时了解基层工作开展情况和基层人员的思想动态,在“两学一做”学习教育活动中,党员领导干部要带动群众加入到学习中来,加大学习覆盖面,营造良好学习氛围。

  三、加强督查考核,确保“两学一做”学习教育顺利推进。按照“市国资委把国有企业领导班子和领导人员党建工作履职情况纳入国有企业负责人综合考核评价体系中,权重比例不低于20%”的要求,集团将及时对各子公司综合目标考核评价体系进行调整,并健全完善党建、党风廉政建设的考核制度,量化考核标准,加强对基层党建工作的督查,督促基层做好各项工作。各单位还要以门户网站、手机网站、APP、微信公众号为平台,加强对集团党建、党风廉政建设、生产经营的宣传,提升企业形象,要求每个子公司每月至少上报2篇稿件,纳入年度党建工作考核中。

所属类别: 集团要闻

该资讯的关键词为: